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行事為人像後輩

行事為人像後輩

在你們中間,凡行事為人像後輩的,就可以為大。——路加福音9:48

1,2.(甲)耶穌勸使徒怎樣做?(乙)為什麼他提出這樣的勸告?

公元32年,耶穌和使徒們都在加利利,使徒們為誰的地位最高爭論起來。路加福音記述當時的情形,說:「有一次,他們彼此議論將來誰最大。耶穌知道他們心裡思量的事,就帶一個小孩來,叫他站在自己旁邊,對他們說:『誰因我的名接待這個小孩,就是接待我;誰接待我,就是接待那差我來的。在你們中間,凡行事為人像後輩的,就可以為大。』」(路加福音9:46-48)耶穌對使徒很有耐心,但立場十分堅定。他幫助使徒看出,他們需要培養謙卑。

2 耶穌勸使徒行事為人像後輩,這是公元1世紀猶太人的普遍態度嗎?答案正好相反。《新約神學詞典》(英語)談到當日的社會狀況,說:「人們事事都要比較誰的地位高,常常擔心有沒有給予不同的人適當的禮遇。在當日的社會,這是一件大事。」耶穌希望門徒不要仿效一般人的態度。

3.(甲)行事為人像後輩是什麼意思?(乙)為什麼這樣做可能不容易?(丙)本文會解答什麼問題?

3 在希臘語,譯做「後輩」的詞語指謙遜、謙卑、卑微、微不足道、沒有什麼影響力的人。耶穌用一個小孩來向使徒說明,他們應該謙卑、謙遜。不管是1世紀還是今天,真基督徒都應該聽從耶穌的勸勉。行事為人要像後輩,有時並不容易,在某些情況下尤其困難。不完美的人很容易驕傲,想勝過別人。社會上的人互相競爭,我們身處其中,可能會受到世界精神熏染,也變得自我中心、爭強好勝、作威作福。既然如此,什麼有助於我們培養謙卑的態度,行事為人像後輩呢?行事為人像後輩的可以為大,這句話是什麼意思呢?我們應該在什麼方面努力謙卑自抑呢?

上帝的厚恩、智慧、知識多麼高深!

4,5.我們明白什麼事,就會更容易培養謙卑?請舉例說明。

4 培養謙卑的一個好方法,是仔細想想耶和華多麼偉大,相比之下,我們多麼渺小。毫無疑問,耶和華的「智慧深不可測」。(以賽亞書40:28)想到耶和華的偉大特質,使徒保羅禁不住讚嘆道:「上帝的厚恩、智慧、知識多麼高深!他的判決多難測透!他的道路多難追尋!」(羅馬書11:33)這番話已經寫下差不多兩千年,人類在許多方面的知識都大大增長了,但保羅的話並沒有過時。不管我們有多豐富的知識,關於耶和華、他的作為和處事方式,我們還是有無窮無盡的事情可以學。明白這點,不是應該促使我們謙卑一點嗎?

5 利奧 *知道人不可能完全了解上帝的作為,這幫助他行事為人像後輩。利奧年輕時曾對科學很著迷,很想盡量加深對宇宙的認識,因此修讀天體物理學。他得出一個重要結論,說:「我從所學的知識明白到,單憑目前的科學理論,人類不大可能完全了解宇宙。」於是他改念法律,後來當上了檢察官,甚至成為法官。最後,利奧和妻子跟耶和華見證人學習聖經,並接受了真理,獻身成為上帝的僕人。利奧那麼有學問,為什麼能行事為人像後輩呢?他想都沒想就答道:「因為我知道,不管自己學過多少知識,關於耶和華和宇宙,要學的還有很多很多。」

耶和華讓我們有機會傳講聖經的好消息,是很大的光榮

6,7.(甲)在謙卑方面,耶和華樹立了什麼榜樣?(乙)上帝的謙卑怎樣使人「昌大」?

6 耶和華本身謙卑自抑,是另一個促使我們謙卑的原因。聖經說:「我們是上帝的同工。」(哥林多前書3:9)想想看,偉大絕倫的上帝耶和華讓我們有機會運用他的話語聖經傳講真理,這是多大的光榮!雖然叫種子生長的是上帝,但他讓我們有榮幸跟他合力工作,負責栽種和澆水。(哥林多前書3:6,7)上帝這樣對待我們,不是表現出極大的謙卑嗎?耶和華的謙卑榜樣應該大大激勵我們行事為人像後輩。

7 上帝的謙卑榜樣令大衛深受感動。他在詩中向耶和華唱道:「你把你的救恩給我作盾牌,你的謙卑使我昌大。」(撒母耳記下22:36)大衛深知,全因耶和華謙卑自抑,紆尊降貴,垂顧他這個凡人,他才能在以色列昌大。(詩篇113:5-7)我們的情形不也是一樣嗎?我們擁有的特質、能力、職責、服務機會,試問哪一樣不是從耶和華領受的呢?(哥林多前書4:7)耶穌說,行事為人像後輩的可以為大,因為謙卑的人可以成為更好的僕人,更能為耶和華效勞。(路加福音9:48)為什麼這樣說呢?

為什麼後輩可以為大

8.我們對上帝組織的態度跟謙卑有什麼關係?

8 在上帝的組織裡,只有謙卑的人才會快樂,才會支持會眾的安排。舉個例,佩特拉是個年輕女子,父母是耶和華見證人,從小就教她真理。但她不願意受真理約束,希望為所欲為,於是離開了會眾。若干年後,她跟會眾恢復來往。現在,佩特拉在耶和華的組織裡十分快樂,也樂於支持會眾的安排。是什麼使她改變了呢?她說:「我最需要明白和培養的兩種特質,就是謙卑和謙遜。這樣,我才能快快樂樂地留在上帝的組織裡。」

9.(甲)對於上帝所賜的靈糧,謙卑的人有什麼態度?(乙)為什麼這樣的人能在更多事上受耶和華任用?

9 謙卑的人衷心感激耶和華所賜的一切,包括他所賜的靈糧。因此,謙卑的人會努力學習上帝的話語聖經,仔細閱讀上帝組織出版的《守望台》和《警醒!》雜誌。每逢收到新出版物,耶和華的許多忠僕都會先抽時間閱讀,然後才收藏起來。我們閱讀並學習根據聖經所寫的書刊,就是心懷謙卑,感激上帝。這樣,我們就會在靈性上進步,耶和華也能在更多事上任用我們。(希伯來書5:13,14

10.在會眾裡,我們怎樣做就是行事為人像後輩?

10 行事為人像後輩的人也可以在另一方面為大。在每群會眾裡,都有一些具備資格的男子在聖靈指引下受委任做長老。長老負責安排各樣屬靈事務,例如聚會、傳道、牧養等。我們行事為人像後輩,樂意跟長老合作,就能促進會眾的喜樂、和睦和團結。(請讀希伯來書13:7,17如果你是長老或助理僕人,你有沒有謙卑自抑,感激耶和華委以重任呢?

11,12.(甲)怎樣的人對耶和華的組織更有價值?(乙)原因是什麼?

11 行事為人像後輩的人可以為大,也可以對耶和華的組織更有價值,因為謙卑的人能成為上帝手下更好的僕人,對上帝更加有用。耶穌有些門徒受當日的風氣影響,因此他不得不勸門徒要像後輩那樣行事為人。路加福音9:46說:「有一次,他們彼此議論將來誰最大。」我們會不會覺得自己在某些方面勝過弟兄姊妹,或者比一般人好呢?世上有許多人心高氣傲、自私自利,千萬不要仿效他們。我們行事謙卑,以耶和華的旨意為重,弟兄姊妹跟我們相處就會覺得很舒暢。

12 耶穌勸人要行事為人像後輩,他的話不是該激勵我們在生活的每一方面都謙卑自抑嗎?下面特別講講三方面。

努力行事為人像後輩

13,14.(甲)丈夫或妻子應該怎樣做,以求行事為人像後輩?(乙)這樣做對婚姻有什麼好處?

13 夫妻之間 今天,許多人堅持爭取自己的權利,就算因此侵犯別人的權利也毫不理會。謙卑的人卻會聽從保羅的勸告。保羅曾寫信勸勉羅馬的基督徒,說:「我們應該追求促進和睦的事,追求彼此強化的事。」(羅馬書14:19)謙卑的人會盡力跟所有人和睦相處,特別是自己深愛的配偶。

14 就以娛樂為例。夫妻的喜好可能不一樣,也許丈夫想留在家裡靜靜地看書,妻子卻喜歡去外面吃飯或探望朋友。要是丈夫謙卑自抑,認真考慮妻子喜歡什麼、不喜歡什麼,而不是只顧自己的興趣,妻子不是更容易尊重丈夫嗎?要是妻子顧及丈夫的意願,不一意孤行,丈夫不是會更疼愛、更重視妻子嗎?夫妻倆都行事為人像後輩,婚姻關係就會更加鞏固。(請讀腓立比書2:1-4

15,16.(甲)在詩篇131篇,大衛勸人要有什麼態度?(乙)有了這種態度,我們在會眾裡就會怎樣做?

15 會眾之內 當今世界,許多人都要馬上滿足自己的慾望。他們沒什麼耐性,也不願意等候。我們要是有謙卑的態度,等候耶和華就容易多了。(請讀詩篇131:1-3我們行事為人像後輩,耐心等候耶和華,就會蒙他賜福和安慰,感到安寧和滿足。難怪大衛勸以色列人要等候上帝!

16 你只要謙卑地等候耶和華,也能得到安慰。(詩篇42:5)也許你「嚮往善工」,正「盡力追求監督的職分」。(提摩太前書3:1-7)當然,你應該靠著聖靈的幫助,盡力培養監督需要具備的特質。但如果你等候的時間似乎比別人長,該怎麼辦呢?行事為人像後輩的人會繼續喜樂地事奉耶和華,樂於接受任何工作,耐心地等待耶和華把更多職責交給自己。

17,18.(甲)我們請求別人原諒,也樂於寬恕別人,會帶來什麼益處?(乙)如果由於無法控制的情況,我們不能履行承諾,箴言6:1-5勸我們怎樣做?

17 與人相處 大部分人都覺得很難向人道歉,上帝的僕人卻盡力行事為人像後輩,既承認自己的過失,請求別人原諒,也樂於寬恕別人。驕傲引起分裂和糾紛,寬恕卻能促進會眾的和睦。

18 有時我們也可能要謙卑自抑,誠懇地向別人道歉。比方說,我們可能跟別人有協議,但由於無法控制的情況,不能履行承諾。雖然問題不一定完全出在我們身上,但謙卑的基督徒應該著眼於自己的責任,願意承認自己的過失。(請讀箴言6:1-5

在什麼情況下,你可以行事為人像後輩?

19.為什麼我們應該感謝上帝通過聖經教導我們行事為人像後輩?

19 感謝上帝通過聖經教導我們行事為人像後輩!要謙卑自抑,有時真的不容易,但我們只要想想耶和華多麼偉大,我們多麼渺小,想想他的謙卑榜樣,就會盡力培養謙卑的美德。這樣,我們就能成為耶和華手下更好的僕人。但願我們都行事為人像後輩!

^ 5段 本文有些人名是化名。