Työ – siunaus vai kirous?

”Ihmiselle ei ole mitään parempaa kuin – – nähdä hyvää kovan työnsä vuoksi.” (Saarnaaja 2:24)

”AIVAN lopussa työpäivän jälkeen.” Näin joka kolmas työntekijä kuvaili eräässä viimeaikaisessa tutkimuksessa sitä, miltä heistä tuntuu hyvin usein. Tämä ei ole yllättävää työympäristössä, jossa ihmiset kärsivät stressistä. He tekevät entistä pitempiä päiviä ja vievät enemmän töitä kotiin, eikä esimiehiltä tahdo herua kiitoksen sanaakaan.

Massatuotannon käyttöönotto on saanut monet työntekijät tuntemaan, että he ovat vain rattaita suuressa, persoonattomassa koneistossa. Inspiraatiolle ja luovuudelle ei usein ole sijaa. Tämä vaikuttaa luonnollisestikin ihmisten suhtautumiseen työhön. Kiinnostus omaa työtä kohtaan laimenee helposti, ja halu tehdä sitä mahdollisimman ammattitaitoisesti saattaa sammua. Tämä voi puolestaan herättää vastenmielisyyttä itse työtä kohtaan, niin että ihminen alkaa inhota sitä.

 Oma asenteemme

Vaikkemme aina voikaan muuttaa olosuhteitamme, voimme kyllä muuttaa omaa asennettamme. Jos huomaat, että kielteinen suhtautuminen työhön on vaikuttanut sinuun jossain määrin, sinun on hyvä tarkastella Jumalan näkemystä työstä ja joitakin aiheeseen liittyviä periaatteita (Saarnaaja 5:18). Monet ovat havainneet, että tämä on auttanut heitä saamaan iloa ja tyydytystä työstään.

Jumala on Suurin Työntekijä. Jumala on työntekijä. Emme ehkä ole ajatelleet häntä tältä kannalta, mutta sellaisena hän esittelee itsensä Raamatun alkulehdillä. 1. Mooseksen kirjan kertomus alkaa siitä, että Jehova loi taivaat ja maan (1. Mooseksen kirja 1:1). Ajattele, miten erilaisissa tehtävissä Jumala toimi luomistyön aikana: suunnittelijana, organisaattorina, insinöörinä, taiteilijana, materiaaliasiantuntijana, aluerakentajana, kemistinä, biologina, eläintieteilijänä, ohjelmoijana ja kielitieteilijänä vain muutamia mainitaksemme. (Sananlaskut 8:12, 22–31.)

Millaista oli Jumalan työn laatu? Raamatussa sanotaan, että se oli ”hyvää”, ”erittäin hyvää” (1. Mooseksen kirja 1:4, 31). Luomisteot tosiaan ”julistavat Jumalan kunniaa”, ja meidänkin tulisi ylistää häntä (Psalmit 19:1; 148:1).

Jumalan työ ei kuitenkaan päättynyt siihen, kun hän loi fyysiset taivaat ja maan sekä ensimmäisen ihmisparin. Jehovan Poika, Jeesus Kristus, sanoi: ”Isäni on tehnyt jatkuvasti työtä tähän asti.” (Johannes 5:17.) Jehova tekee jatkuvasti työtä huolehtimalla luomuksistaan, pitämällä yllä luomakuntaansa ja pelastamalla uskolliset palvelijansa (Nehemia 9:6; Psalmit 36:6; 145:15, 16). Ihmiset voivat jopa olla ”Jumalan työtovereita”, sillä hän käyttää heitä apuna joidenkin tehtävien suorittamisessa (1. Korinttilaisille 3:9).

Työ voi olla siunaus. Eikö Raamatussa sanota, että työ on kirous? 1. Mooseksen kirjan 3:17–19:n perusteella voisi näyttää siltä, että Jumala rankaisi Aadamia ja Eevaa heidän kapinastaan sälyttämällä heidän harteilleen työn taakan. Tuomitessaan heidät Jumala sanoi Aadamille: ”Otsasi hiessä sinä syöt leipää, kunnes palaat maahan.” Tehtiinkö kaikesta työstä tällä tavoin kirous?

Ei tehty. Aadamin ja Eevan uskottomuuden vuoksi Eedenin paratiisia ei vain laajennettu heti silloin. Jumala langetti maalle kirouksen. Jotta ihminen saisi siitä elantonsa, hänen täytyisi uurastaa otsa hiessä. (Roomalaisille 8:20, 21.)

Raamattu ei esitä työtä kirouksena vaan siunauksena, jota tulee vaalia. Kuten edellä todettiin, Jumala tekee itsekin kovasti työtä. Jehova on luonut ihmiset omaksi kuvakseen ja antanut heille kyvyn ja vallan huolehtia kaikesta muusta, mitä maan päälle on luotu (1. Mooseksen kirja 1:26, 28; 2:15). Tuo tehtävä annettiin ennen kuin Jumala lausui 1. Mooseksen kirjan 3:19:ään merkityt sanat. Jos työ olisi kirous, hän ei olisi koskaan kehottanut ihmisiä tekemään työtä. Nooalla ja hänen perheellään oli paljon työtä sekä ennen vedenpaisumusta että sen jälkeen. Kristillisellä ajalla myös Jeesuksen opetuslapsia kehotettiin tekemään työtä (1. Tessalonikalaisille 4:11).

Me kaikki kuitenkin tiedämme, että työ voi nykyään olla raskasta. Stressi, riskit, yksitoikkoisuus, pettymykset, kilpailuhenki, pettäminen ja epäoikeudenmukaisuus ovat vain joitakin niistä ”orjantappuroista ja ohdakkeista”, joita siihen nykyisin liittyy. Silti työ itsessään ei ole kirous. Raamattu sanoo työtä ja sen hedelmiä Saarnaajan 3:13:ssa Jumalan lahjaksi. (Ks. tekstiruutu ”Työstä johtuva stressi hallintaan”.)

Voit tuottaa työlläsi Jumalalle kunniaa. Laatua ja osaamista on aina pidetty arvossa työpaikoilla. Laatu on myös yksi keskeisimmistä seikoista, jotka liittyvät raamatulliseen näkemykseen työstä. Itse Jumala tekee työnsä taitavasti. Hän on antanut meille lahjoja ja kykyjä, ja hän haluaa meidän käyttävän  niitä hyvään tarkoitukseen. Esimerkiksi kun muinaisen Israelin keskuudessa rakennettiin tabernaakkelia, Jehova täytti muun muassa Besalelin ja Oholiabin viisaudella, ymmärryksellä ja tiedolla, niin että he pystyivät suorittamaan eräitä taiteellisia ja käytännön tehtäviä (2. Mooseksen kirja 31:1–11). Tämä osoittaa, että Jumala oli erityisen kiinnostunut heidän työstään – sen toteutuksesta, laadusta ja muista piirteistä.

Tällä on syvällinen vaikutus meidän näkemykseemme omista kyvyistämme ja työskentelytavoistamme. Se auttaa meitä pitämään niitä tavallaan Jumalan lahjoina, joita ei tule pitää itsestään selvinä. Siksi kristittyjä kehotetaan tekemään työnsä ikään kuin itse Jumala arvioisi sitä: ”Mitä teettekin, työskennelkää siinä kokosieluisesti niin kuin Jehovalle eikä ihmisille.” (Kolossalaisille 3:23.) Jumalan palvelijoita käsketään tekemään hyvää työtä, ja se  tekee kristillisestä sanomasta vetoavamman työtovereiden ja muiden silmissä. (Ks. tekstiruutu ”Raamatun periaatteet työpaikalla”.)

Tämän valossa meidän on hyvä kysyä itseltämme, miten laadukasta työtä teemme ja kuinka ahkerasti. Olisiko Jumala tyytyväinen työhömme? Olemmeko täysin tyytyväisiä siihen, miten suoritamme meille määrätyt tehtävät? Jos vastaamme kielteisesti, meillä on parantamisen varaa. (Sananlaskut 10:4; 22:29.)

Pidä työ ja hengellisyys tasapainossa. Ahkera työnteko on kiitettävää, mutta on olemassa eräs toinenkin tärkeä seikka, joka vaikuttaa tyydytyksen saamiseen työstä ja elämästä: hengellisyys. Kuningas Salomo, joka teki kovasti työtä ja saattoi nauttia kaikenlaisista rikkauksista ja mukavuuksista, tuli tällaiseen tulokseen: ”Pelkää tosi Jumalaa ja pidä hänen käskynsä. Tämä on näet ihmisen koko velvollisuus.” (Saarnaaja 12:13.)

Meidän täytyy selvästikin ottaa huomioon Jumalan tahto kaikessa, mitä teemme. Toimimmeko sopusoinnussa hänen tahtonsa kanssa vai kenties sen vastaisesti? Yritämmekö miellyttää häntä vai itseämme? Ellemme tee Jumalan tahtoa, elämämme tuntuu lopulta epätoivoiselta, yksinäiseltä ja tyhjältä.

 Steven Berglas suositteli, että loppuun palaneet johtajat ”yrittäisivät löytää asian, josta he ovat innostuneita, ja tekisivät siitä osan elämäänsä”. Ei ole arvokkaampaa asiaa kuin palvella Häntä, joka antoi meille lahjoja ja kykyjä, jotta voisimme tehdä mielekästä työtä. Sellaisen työn tekeminen, joka miellyttää Luojaamme, ei jätä meitä tyytymättömiksi. Jeesus piti Jehovan hänelle antamaa työtä yhtä ravitsevana, tyydytystä tuottavana ja virkistävänä kuin ruokaa (Johannes 4:34; 5:36). Muista myös, että Jumala, Suurin Työntekijä, pyytää meitä omiksi työtovereikseen (1. Korinttilaisille 3:9).

Se että palvelemme Jumalaa ja kasvamme hengellisesti, valmistaa meitä tekemään palkitsevaa työtä ja kantamaan vastuuta. Työelämä on usein täynnä paineita, ristiriitoja ja vaatimuksia, mutta syvään juurtunut uskomme ja hengellisyytemme voivat antaa meille tarvittavaa voimaa, kun pyrimme olemaan parempia työntekijöitä tai työnantajia. Toisaalta elämän realiteetit tässä jumalattomassa maailmassa voivat saada meidät huomaamaan alueita, joilla meidän täytyy vahvistaa uskoamme. (1. Korinttilaisille 16:13, 14.)

Kun työ tulee olemaan siunaus

Ne jotka ponnistelevat nyt kovasti palvellakseen Jumalaa, voivat odottaa aikaa, jolloin hän ennallistaa paratiisin ja kaikkialla maailmassa tehdään antoisaa työtä. Jehovan profeetta Jesaja ennusti, millaista elämä tulee tuolloin olemaan: ”He totisesti rakentavat taloja ja asuvat niissä ja istuttavat viinitarhoja ja syövät niiden hedelmän. He eivät rakenna toisen asuttavaksi, he eivät istuta toisen syötäväksi. – – minun valittuni käyttävät täysin hyväkseen omien kättensä työn.” (Jesaja 65:21–23.)

Millainen siunaus työ tuleekaan olemaan! Kannustamme sinuakin hankkimaan tietoa siitä, mikä Jehova Jumalan tahto on sinun suhteesi, ja toimimaan sopusoinnussa sen kanssa. Silloin voit olla Jehovan siunaamien joukossa ja ”nähdä hyvää kaiken kovan – – [työsi] johdosta” ikuisesti (Saarnaaja 3:13).

[Huomioteksti s. 8]

Jumala on Suurin Työntekijä: 1. Mooseksen kirja 1:1, 4, 31; Johannes 5:17

[Huomioteksti s. 8]

Työ voi olla siunaus: 1. Mooseksen kirja 1:28; 2:15; 1. Tessalonikalaisille 4:11

[Huomioteksti s. 8]

Voit tuottaa työlläsi Jumalalle kunniaa: 2. Mooseksen kirja 31:1–11; Kolossalaisille 3:23

[Huomioteksti s. 8]

Pidä työ ja hengellisyys tasapainossa: Saarnaaja 12:13; 1. Korinttilaisille 3:9

[Tekstiruutu/Kuva s. 6]

TYÖSTÄ JOHTUVA STRESSI HALLINTAAN

Terveydenhuoltoalan ammattilaiset ovat luokitelleet työperäisen stressin työhön liittyväksi riskitekijäksi. Se voi aiheuttaa mahahaavoja ja masennusta ja johtaa jopa itsemurhaan. Japanilaisilla on oma sanansakin liiallisesta työstä johtuvalle kuolemalle: karoshi.

Stressiä voivat aiheuttaa monet työhön liittyvät tekijät, kuten työajan tai -olojen muuttuminen, ongelmat työnjohdon kanssa, vastuiden tai työnkuvan vaihtuminen, eläkkeelle jääminen ja irtisanominen. Jotkut yrittävät paeta tällaista stressiä vaihtamalla työpaikkaa tai ympäristöä. Toiset yrittävät tukahduttaa stressin, mutta huomaavat sen ilmenevän muilla elämänalueilla, yleisimmin perhe-elämässä. Jotkut kärsivät henkisesti ja vajoavat masennukseen ja epätoivoon.

Kristityillä on hyvät edellytykset saada työperäinen stressi hallintaan. Raamatussa on monia perusperiaatteita, jotka voivat auttaa meidät vaikeiden aikojen yli ja vaikuttaa myönteisesti hengelliseen ja henkiseen hyvinvointiimme. Esimerkiksi Jeesus sanoi: ”Älkää – – olko koskaan huolissanne seuraavasta päivästä, sillä seuraavalla päivällä on omat huolensa. Kullekin päivälle riittää sen oma pahuus.” Meitä neuvotaan keskittymään tämän päivän ongelmiin, ei huomisen. Näin vältämme liioittelemasta vaikeuksiamme, mikä vain lisäisi painetta. (Matteus 6:25–34.)

On välttämätöntä, että kristityt luottavat Jumalan voimaan eivätkä omaansa. Kun tunnemme olevamme katkeamispisteessä, Jumala voi antaa meille rauhaa ja iloa sekä viisautta toimia oikein kaikenlaisissa vastoinkäymisissä. ”Voimistukaa edelleen Herrassa ja hänen voimansa väkevyydessä”, kirjoitti apostoli Paavali. (Efesolaisille 6:10; Filippiläisille 4:7.)

Lisäksi vaikeatkin olosuhteet voivat tuottaa myönteisiä tuloksia. Koettelemukset voivat saada meidät kääntymään Jehovan puoleen – etsimään häntä ja luottamaan häneen. Ne voivat myös kannustaa meitä kehittämään edelleen kristillistä persoonallisuuttamme ja kykyämme kestää paineen alaisena. Paavali kehottaa: ”Riemuitkaamme ollessamme ahdistuksissa, koska tiedämme, että ahdistus saa aikaan kestävyyttä, kestävyys vuorostaan hyväksytyn tilan, hyväksytty tila vuorostaan toivon.” (Roomalaisille 5:3, 4.)

Tällä tavoin jopa stressi voi edistää hengellistä kasvuamme sen sijaan, että se synnyttäisi epätoivoa ja murhetta.

[Tekstiruutu/Kuva s. 7]

RAAMATUN PERIAATTEET TYÖPAIKALLA

Kristityn asenne ja käytös työpaikalla voivat tehdä Raamatun sanomasta vetoavan työtovereiden ja muiden silmissä. Apostoli Paavali kehotti Titukselle osoittamassaan kirjeessä niitä, jotka olivat tuolloin työntekijän asemassa: ”Olkoot – – [esimiehilleen] alamaisia ja miellyttäkööt heitä hyvin, niin etteivät väitä vastaan eivätkä varasta, vaan osoittavat täysin määrin hyvää uskollisuutta, jotta he kaunistaisivat Pelastajamme, Jumalan, opetuksen kaikessa.” (Titukselle 2:9, 10.)

Eräs liikemies kirjoitti Jehovan todistajien maailmankeskukseen: ”Kirjoitan pyytääkseni lupaa palkata Jehovan todistajia. Haluan palkata heitä, koska tiedän varmasti, että he ovat rehellisiä, vilpittömiä ja luotettavia eivätkä he petä työnantajaansa. Jehovan todistajat ovat ainoita ihmisiä, joihin todella luotan. Autattehan minua.”

Kyle on kristitty nainen, joka työskentelee sihteerinä eräässä yksityiskoulussa. Väärinkäsityksen vuoksi muuan työtoveri kirosi hänelle kerran vasten kasvoja oppilaiden edessä. ”Minun piti olla varovainen, etten tuottaisi häpeää Jehovan nimelle”, Kyle kertoo. Seuraavat viisi päivää hän mietti, miten soveltaa Raamatun periaatteita tuossa tilanteessa. Eräs periaate mainitaan Roomalaiskirjeen 12:18:ssa: ”Mikäli mahdollista, säilyttäkää rauha kaikkien ihmisten kanssa, sikäli kuin se teistä riippuu.” Kyle lähetti työtoverilleen sähköpostiviestin, jossa hän pahoitteli heidän kiristyneitä välejään. Hän pyysi tätä jäämään kouluun töiden jälkeen, jotta he voisivat selvittää asian. Kun he sitten keskustelivat, työtoveri lauhtui ja myönsi Kylen toimineen viisaasti. Hän sanoi: ”Tämän täytyy liittyä jotenkin uskontoosi”, ja halasi Kylea lämpimästi heidän erotessaan. Kylen päätelmä on: ”Emme voi erehtyä, jos noudatamme Raamatun periaatteita.”

[Kuva s. 4, 5]

Monet työntekijät tuntevat olevansa vain rattaita suuressa, persoonattomassa koneistossa

[Lähdemerkintä]

Japan Information Center, Consulate General of Japan in NY

[Kuvan lähdemerkintä s. 8]

Maapallo: NASA