မာတိကာဆီ ကျော်သွား

မာတိကာဆီ ကျော်သွား

စာရှုသူများထံမှ မေးခွန်းလွှာ

စာရှုသူများထံမှ မေးခွန်းလွှာ

စာရှုသူ​များ​ထံ​မှ မေးခွန်းလွှာ

ခရစ်ယာန်​အမျိုးသမီး​တစ်ဦး​နှင့်​စပ်လျဉ်း၍ ပေါလု​က “သားဖွားခြင်း​အားဖြင့် ကယ်တင်ခြင်း​သို့​ရောက်​လိမ့်​မည်” ဟု အဘယ်ကြောင့် ရေးသား​ထား​သနည်း။—၁ တိမောသေ ၂:၁၅သမ္မာ။

ပေါလု​၏​ဆိုလိုရင်း​ကို ဤ​အခန်းငယ်​၏​ရှေ့နောက်စကား​က အဘယ်​သို့​ဖော်ပြ​သနည်း။ သန့်ရှင်းသော​ဝိညာဉ်​တော်​၏​လမ်းညွှန်မှုဖြင့် သူသည် အသင်းတော်​ရှိ ခရစ်ယာန်​အမျိုးသမီး​၏​အခန်းကဏ္ဍနှင့်​ပတ်သက်​၍ သွန်သင်ပေး​နေသည်။ သူ​ဤသို့​ရေးသားခဲ့​၏– “မိန်းမ​တို့သည် ကျစ်​သော​ဆံပင်၊ ရွှေ​တန်ဆာ၊ ကျောက်​ပုလဲ အဖိုးထိုက်​သော​အဝတ်​နှင့် ကိုယ်ကို​မဆင်​ဘဲ၊ ရှက်ကြောက်ခြင်း၊ ဣန္ဒြေ​စောင့်​ခြင်း​အားဖြင့် လျောက်ပတ်​သော​အဝတ်​နှင့်​လည်းကောင်း၊ ဘုရားသခင်​အား​ရိုသေ​လေးမြတ်ခြင်းကို ဝန်ခံ​ပြုစု​သော​မိန်းမ​ဆင်​သင့်​သည်​အတိုင်း ကောင်းသော​အကျင့်​နှင့်​လည်းကောင်း ကိုယ်ကို​တန်ဆာဆင်​စေခြင်း​ငှာ ငါ​အလိုရှိ၏။” (၁ တိမောသေ ၂:၉၊ ၁၀) ပေါလု​သည် မိမိ၏​ခရစ်ယာန်​ညီအစ်မ​များ​အား ကျိုးနွံ​မှု​ရှိ​ရန်၊ အဆင်တန်ဆာ​ရွေးချယ်ရာ​တွင် မျှတမှု​ရှိ​ရန်၊ ကောင်းသော​အကျင့်​များ​ဖြင့် “တန်ဆာဆင်” ရန် အားပေး​တိုက်တွန်း​ခဲ့​သည်။

ထို့နောက် အသင်းတော်​ရှိ ဦးစီးမှု​အစီအစဉ်ကို ပေါလု ဤသို့​ရှင်းပြသည်– ‘မိန်းမသည် ဆုံးမ​သွန်သင်ခြင်း၊ ယောက်ျား​ကို အစိုးတရ​ပြု​စေခြင်း​အခွင့်​ကို ငါ​မပေး။ သူသည် တိတ်ဆိတ်​စွာ နေ​အပ်​၏။’ (၁ တိမောသေ ၂:၁၂; ၁ ကောရိန္သု ၁၁:၃) ဤ​အစီအစဉ်​၏ အခြေခံ​အကြောင်းကို အာဒံသည် စာတန်​၏​လှည့်ဖြားခြင်း​ကို​မခံ၊ ဧဝ​သည် “လှည့်ဖြား​ခံ​၍ လွန်ကျူးခြင်း​သို့​ရောက်​လေ​၏” ဟု တင်ပြခြင်း​အားဖြင့် သူ​ရှင်းပြ​၏။ ခရစ်ယာန်​အမျိုးသမီး​တစ်ဦး​သည် ဧဝ​၏​အမှား​မျိုး​မမှား​မိ​ရန် မည်သို့​ကာကွယ်​ခံရ​နိုင်​သနည်း။ ပေါလု​က ဤသို့​ဖြေ​သည်– “သို့သော်လည်း ဣန္ဒြေ​စောင့်​ခြင်း​နှင့်​တကွ ယုံကြည်ခြင်း၊ ချစ်ခြင်း၊ သန့်ရှင်းခြင်း​၌​တည်​နေလျှင် သားဖွားခြင်း​အားဖြင့် ကယ်တင်ခြင်း​သို့​ရောက်​လိမ့်​မည်။” (၁ တိမောသေ ၂:၁၄၊ ၁၅သမ္မာ) ပေါလု​၏ ဤ​စကား​များ​က အဘယ်​သို့​ဆိုလို​သနည်း။

ဘာသာပြန်​သူ​အချို့​က အမျိုးသမီး​တစ်ဦး ကယ်တင်ခြင်း​ရ​ရေး​သည် သားသမီး​မွေးဖွားခြင်း​အပေါ် မူတည်​သည်​ဟု ထင်မြင်​ကြ​၏။ သို့ရာတွင် ပေါလု​၏​စကား​များ​ကို ဤသို့​ဖွင့်ဆို​လိုက်ခြင်း​သည် တိကျ​မှန်ကန်မှု​မရှိပေ။ လူတစ်ဦး ကယ်တင်ခြင်း​ရ​ရန် သူသည် ယေဟောဝါ​အား​သိကျွမ်း​ရမည်၊ ယေရှုကို ယုံကြည်​ရမည်၊ ယုံကြည်ခြင်း​ရှိကြောင်း အကျင့်​များ​အားဖြင့် တင်ပြ​ရမည်ဟု ကျမ်းချက်​ပေါင်း​များစွာက ဖော်ပြ​သည်။ (ယောဟန် ၁၇:၃; တမန်​တော် ၁၆:၃၀၊ ၃၁; ရောမ ၁၀:၁၀; ယာကုပ် ၂:၂၆) ထို့​အပြင် ယုံကြည်သူ​အမျိုးသမီးများ​သည် အန္တရာယ်ကင်း​ကင်း​နှင့် သားဖွား​ခွင့်​ရမည်​ဟူ​သည့် အာမခံချက်​ပေး​ထား​သည်​ဟူ၍လည်း ပေါလု​မဆိုလို​ခဲ့​ချေ။ အမျိုးသမီးများ​သည် ယုံကြည်သူ​ဖြစ်စေ၊ မယုံကြည်​သူ​ဖြစ်စေ အန္တရာယ်​မရှိဘဲ သားဖွား​တတ်ကြ​ပါ​သည်။ အမျိုးသမီး​တချို့​မှာ​မူ ယုံကြည်သူ​ဖြစ်စေ၊ မယုံကြည်​သူ​ဖြစ်စေ ကလေး​မွေးဖွား​စဉ် သေဆုံး​ခဲ့​ရသည်မှာ ဝမ်းနည်းစရာ​ကောင်း​၏။—ကမ္ဘာဦး ၃၅:၁၆-၁၈

ဤ​စာစောင်​တွင်​ပင် အမျိုးသမီးများနှင့်​စပ်လျဉ်း၍ နောက်ပိုင်း​ပေး​ခဲ့​သည့် ပေါလု​၏​ထပ်ဆင့်​သွန်သင်ချက်​က သူ၏​ဆိုလိုရင်း​ကို သဘောပေါက်​ရန် ကျွန်ုပ်​တို့အား ကူညီပေး​သည်။ ‘တစ်အိမ်​မှ​တစ်အိမ်​လည်​၍ ပျင်းရိ​တတ်သော; ပျင်းရိ​သည်​သာမက စကား​များ​၍ မပြော​အပ်သော​အရာ​ကို​ပြော​သဖြင့် ကိုယ်​နှင့်​မဆိုင်သော​အမှု၌ ရောနှော​သော’ ငယ်ရွယ်​သည့် မုဆိုးမ​တချို့​ကို သူ​သတိပေး​သည်။ ပေါလု​၏​အကြံပေး​ချက်​ကား အဘယ်​သို့​နည်း။ သူ​ဤသို့​ဆက်ဆို​သည်– “ထို့​ကြောင့် အသက်အရွယ်​နုပျို​သော​မုဆိုးမ​တို့သည် အိမ်သင့်​ခြင်း၊ သားဖွားခြင်း၊ အိမ်မှု​ကို​ကြည့်ရှု​ပြုစု​ခြင်း၊ ကဲ့ရဲ့​စ​ရာ​အခွင့်​ကို ရန်သူ​အားမပေး​ဘဲ​နေခြင်း​အမှု​များ​ကို ပြု​စေခြင်း​ငှာ ငါ​အလိုရှိ၏။”—၁ တိမောသေ ၅:၁၃၊ ၁၄

မိသားစု​အစီအစဉ်​တွင် အမျိုးသမီးများ​၏ အကျိုးပြုသော​ကဏ္ဍ​ကို ပေါလု မီး​မောင်း​ထိုး​ပြ​သည်။ “သားဖွားခြင်း၊ အိမ်မှု​ကို​ကြည့်ရှု​ပြုစု​ခြင်း” ကဲ့သို့​သော လုပ်ဆောင်​စ​ရာ​များ​ဖြင့် အလုပ်များ​နေသော အမျိုးသမီး​တစ်ဦး​သည် “ယုံကြည်ခြင်း၊ ချစ်ခြင်း၊ သန့်ရှင်းခြင်း​၌” ဆက်​တည်​နေလျှင် တည်ဆောက်မှု​မပေး​သော အမူအကျင့်​ဘက်​သို့ ဆွဲဆောင်​ခံရ​မည်​မဟုတ်ပေ။ သူ၏​ဝိညာဉ်​ရေး မ​ပျောက်​မပျက်​အောင် ကာကွယ်​ပေး​မည်၊ သို့​မဟုတ် “ကယ်တင်” ခံရ​မည်။ (၁ တိမောသေ ၂:၁၅) ယင်း​သို့​သော​လမ်းစဉ်​ကို​လိုက်လျှောက်ခြင်းက အမျိုးသမီးငယ်​များစွာ​အား စာတန်​၏​ကျော့ကွင်း​များ​ကို ရှောင်ကြဉ်​နိုင်​စေပါ​မည်။

တိမောသေ​ထံ​လိပ်မူ​သော ပေါလု​၏​စကား​က အမျိုးသား၊ အမျိုးသမီး​အားလုံး မိမိတို့၏​အချိန်ကို အကျိုးရှိရှိ ကုန်လွန်​စေရန် သတိပေး​သည်။ ခရစ်ယာန်​အားလုံး​ကို သမ္မာကျမ်းစာ​က ဤသို့​အကြံပေး​၏– “ပညာ​မဲ့​ကဲ့သို့​မဟုတ်၊ ပညာရှိ​ကဲ့သို့ စေ့စေ့​မြေ့​မြေ့ကျင့်​ဆောင်​မည်​အကြောင်း သတိပြု​ကြလော့။”—ဧဖက် ၅:၁၅