Cum putem cultiva un punct de vedere echilibrat cu privire la muncă

ÎN LUMEA deosebit de stresantă de azi, o lume a globalizării, a competiţiei acerbe şi a producţiei în masă, mulţi oameni nu aşteaptă cu plăcere o nouă zi de muncă. Totuşi, ar trebui să găsim bucurie în munca noastră. De ce? Deoarece am fost creaţi după imaginea lui Dumnezeu, iar Dumnezeu găseşte plăcere în lucrarea sa. De exemplu, când a examinat ce realizase până la sfârşitul celor şase „zile“, sau perioade îndelungate, de creare, „Dumnezeu a văzut tot ce făcuse; şi iată că erau foarte bune“, aşa cum se spune în Geneza 1:31.

Iubirea lui Iehova faţă de muncă este, fără îndoială, unul dintre motivele pentru care el este numit ‘fericitul Dumnezeu’ (1 Timotei 1:11). N-ar fi normal, aşadar, ca pe măsură ce îl imităm să devenim mai fericiţi? Iată ce a scris în această privinţă Solomon, rege al Israelului antic şi un remarcabil organizator şi constructor: „Faptul că un om mănâncă şi bea şi vede binele în mijlocul întregii lui munci este un dar de la Dumnezeu“. — Eclesiastul 3:13.

În ziua de azi, când oamenii sunt nevoiţi să-şi schimbe frecvent serviciul, este greu să-ţi păstrezi un punct de vedere echilibrat şi sănătos cu privire la muncă. Însă Iehova Dumnezeu îi binecuvântează pe cei care dau ascultare îndrumărilor sale iubitoare (Psalmul 119:99, 100). Astfel de oameni sunt apreciaţi şi consideraţi demni de încredere şi, prin urmare, nu-şi vor pierde aşa de uşor locul de muncă. Ei învaţă, de asemenea, să-şi privească viaţa şi munca nu numai dintr-o perspectivă materială, ci şi din perspectivă spirituală. Aceasta îi ajută să ia decizii înţelepte şi să înţeleagă că fericirea şi sentimentul de siguranţă nu depind de locul de muncă sau de piaţa muncii, atât de instabilă şi de imprevizibilă (Matei 6:31–33; 1 Corinteni 2:14, 15). În plus, îi ajută să cultive o atitudine echilibrată faţă de muncă.

 Să cultivăm o atitudine plăcută lui Dumnezeu

Unii oameni au mania muncii, punând serviciul mai presus de toate. Alţii aşteaptă cu mare nerăbdare terminarea programului de lucru ca să poată pleca acasă. Dar cum putem avea un punct de vedere echilibrat cu privire la muncă? Biblia ne răspunde: „Mai bine o mână plină de odihnă, decât amândoi pumnii plini de muncă [grea, NW] şi goană după vânt“ (Eclesiastul 4:6). Munca extenuantă sau în exces poate avea efecte nocive — poate fi o inutilă „goană după vânt“. În ce sens? Am putea prejudicia chiar lucrurile care ne aduc cea mai mare fericire: legăturile cu membrii familiei şi cu prietenii, spiritualitatea, starea sănătăţii şi chiar durata de viaţă (1 Timotei 6:9, 10). Iată ce înseamnă să avem un punct de vedere echilibrat: să fim mulţumiţi cu un câştig material mai modest şi să ne bucurăm de o oarecare pace, în loc să ne extenuăm muncind şi să ne confruntăm cu neînţelegeri şi suferinţă.

Biblia ne îndeamnă să avem un punct de vedere echilibrat, însă nu încurajează lenevia (Proverbele 20:4). Lenevia ne face să ne pierdem respectul de sine, să pierdem respectul altora faţă de noi şi, mai grav, ne prejudiciază relaţiile cu Dumnezeu. Biblia spune în mod clar că cine nu vrea să muncească nu merită să mănânce din munca altuia (2 Tesaloniceni 3:10). Un astfel de om ar trebui să-şi schimbe atitudinea şi să lucreze din greu, câştigându-şi în mod onorabil existenţa şi asigurându-le cele necesare persoanelor dependente de el. Muncind, el ar putea chiar să-i ajute pe cei aflaţi cu adevărat în nevoie, aşa cum recomandă Cuvântul lui Dumnezeu. — Proverbele 21:25, 26; Efeseni 4:28.

Învăţaţi de mici să preţuiască munca

Bunele deprinderi de muncă nu vin de la sine. Ele se învaţă din copilărie. De aceea, Biblia îi îndeamnă pe părinţi: „Învaţă pe copil calea pe care trebuie s-o urmeze şi, când va îmbătrâni, nu se va abate de la ea“ (Proverbele 22:6). Pe lângă exemplul de hărnicie pe care îl dau, părinţii înţelepţi încep să-şi instruiască copiii punându-i să facă unele treburi prin casă, potrivite vârstei lor. Deşi, poate, copiii nu vor fi prea încântaţi să facă acele treburi, în timp, ei se vor simţi membri utili ai familiei — mai ales dacă mama şi tata îi laudă când îşi îndeplinesc bine sarcinile. Este regretabil că unii părinţi îşi răsfaţă copiii, probabil dintr-o bunătate greşit înţeleasă. Aceşti părinţi ar trebui să mediteze la cuvintele din Proverbele  29:21, unde se spune: „Dacă servitorul este răsfăţat din tinereţe, în viaţa sa de mai târziu el va deveni nerecunoscător“ (NW).

De asemenea, părinţii cu simţul răspunderii sunt foarte interesaţi de instruirea primită de copii la şcoală, încurajându-i să fie elevi silitori. Aceasta le va fi de mare ajutor mai târziu, când vor trebui să aibă un serviciu laic.

Alegeţi-vă cu înţelepciune locul de muncă

Deşi nu ne spune ce tip de muncă să căutăm, Biblia ne dă sfaturi excelente, astfel încât progresul spiritual, serviciul adus lui Dumnezeu şi alte responsabilităţi importante să nu fie prejudiciate. De exemplu, apostolul Pavel a scris: „Timpul rămas este redus. De acum înainte, aceia . . . care se folosesc de lume [să fie] ca aceia care nu se folosesc din plin de ea; căci scena acestei lumi este în schimbare“ (1 Corinteni 7:29–31). În acest sistem de lucruri, nimic nu este absolut sigur sau permanent. Dacă i-am dedica tot timpul şi toate eforturile ar fi ca şi cum ne-am investi economiile de-o viaţă într-o casă aflată într-o zonă expusă inundaţiilor. Ce nechibzuiţi am fi!

Alte traduceri ale Bibliei redau expresia „nu se folosesc din plin de ea“ prin „nu devin absorbiţi de ea“ şi „nu sunt ocupaţi deplin cu ele [lucrurile din lume]“ (The Jerusalem Bible; Today’s English Version). Oamenii înţelepţi nu pierd niciodată din vedere că timpul acestui sistem de lucruri „este redus“ şi că a te lăsa „absorbit“ de el sau a te „ocupa deplin“ cu el ar însemna doar dezamăgire şi regrete. — 1 Ioan 2:15–17.

‘Dumnezeu nu ne va părăsi nicidecum’

Iehova ne cunoaşte necesităţile chiar mai bine decât noi. De asemenea, el ştie unde ne aflăm în derularea scopului său. Aşadar ne reaminteşte: „Modul vostru de viaţă să fie liber de iubirea de bani, în timp ce sunteţi mulţumiţi cu lucrurile prezente. Căci [Dumnezeu] a zis: «Nicidecum nu te voi lăsa şi nicidecum nu te voi părăsi»“ (Evrei 13:5). Cât de încurajatoare sunt aceste cuvinte! Urmând exemplul lui Dumnezeu, care a manifestat un interes iubitor faţă de slujitorii săi, Isus s-a folosit de o bună parte din celebra Predică de pe munte pentru a-şi învăţa discipolii să-şi formeze un punct de vedere corect cu privire la muncă şi la lucrurile materiale. — Matei 6:19–33.

Martorii lui Iehova se străduiesc să pună în practică aceste învăţături. De exemplu, un patron i-a cerut unui Martor, electrician, să lucreze cu regularitate peste program, însă acesta a refuzat. De ce? Deoarece nu dorea ca munca laică şi timpul dedicat familiei şi lucrurilor spirituale să se suprapună. Întrucât era un muncitor foarte bun şi demn de încredere, patronul i-a respectat dorinţa. Cu siguranţă, lucrurile nu vor decurge întotdeauna aşa şi unii poate că vor trebui să-şi caute alt loc de muncă pentru a-şi păstra modul de viaţă echilibrat. Însă cei care se bizuie întru totul pe Iehova câştigă, de obicei, aprecierea patronului prin purtarea lor bună şi printr-o atitudine corespunzătoare faţă de muncă. — Proverbele 3:5, 6.

Când orice muncă va aduce satisfacţii

În acest sistem de lucruri imperfect, vor exista întotdeauna probleme şi incertitudini în privinţa  locurilor de muncă şi a posibilităţilor de angajare. De fapt, ne putem aştepta ca situaţia să se înrăutăţească, întrucât lumea este tot mai instabilă, iar economiile ţărilor cunosc perioade de fluctuaţii sau chiar de declin. Însă această situaţie nu va continua la nesfârşit. În curând, nimeni nu va fi fără lucru. În plus, toate muncile vor fi captivante şi pline de satisfacţii. Este posibil aşa ceva? Cum va avea loc această schimbare?

Prin profetul său Isaia, Iehova a vorbit despre acest timp. „Eu creez ceruri noi şi un pământ nou“, a spus Iehova, „aşa că nimeni nu-şi va mai aduce aminte de lucrurile trecute şi nimănui nu-i vor mai veni în minte“ (Isaia 65:17). El se referea la noul guvern pe care-l va institui, guvern sub care va exista o societate complet nouă, cu totul diferită de cea actuală. — Daniel 2:44.

Referitor la modul de viaţă al oamenilor de atunci şi la munca lor, profeţia spune în continuare: „Vor construi case şi le vor locui; vor sădi vii şi le vor mânca rodul. Nu vor construi case, ca altul să locuiască în ele; nu vor sădi vii, ca altul să le mănânce rodul; căci zilele poporului Meu vor fi ca zilele copacilor şi aleşii Mei se vor bucura de lucrul mâinilor lor. Nu vor munci degeaba şi nu vor avea copii ca să-i vadă pierind, căci vor alcătui o sămânţă binecuvântată de DOMNUL şi urmaşii lor vor fi împreună cu ei“. — Isaia 65:21–23.

Ce schimbări radicale vor avea loc în această lume nouă a lui Dumnezeu! Nu v-ar plăcea să trăiţi într-o astfel de lume, în care ‘nu veţi munci degeaba’ şi vă veţi bucura din plin de „rodul“ muncii voastre? Observaţi, totuşi, cine va avea parte de aceste binecuvântări: „o sămânţă binecuvântată de DOMNUL“. Învăţând despre Iehova şi respectând cerinţele lui, şi voi vă puteţi număra printre cei ‘binecuvântaţi’. Iată ce a spus Isus: „Aceasta înseamnă viaţă veşnică: ca ei să asimileze cunoştinţă despre tine, singurul Dumnezeu adevărat, şi despre acela pe care l-ai trimis tu, Isus Cristos“ (Ioan 17:3). Martorii lui Iehova vă vor ajuta cu bucurie să obţineţi această cunoştinţă dătătoare de viaţă printr-un studiu sistematic din Cuvântul lui Dumnezeu, Biblia.

[Chenarul de la pagina 6]

„O CERERE CONSTANTĂ“

„Orice lucru faceţi, lucraţi la el din tot sufletul, ca pentru Iehova, şi nu ca pentru oameni“, spune Biblia (Coloseni 3:23). Cu siguranţă, cea mai mare căutare o au angajaţii a căror atitudine faţă de muncă este guvernată de acest principiu excelent. Din acest motiv, în cartea sa How to Be Invisible (Cum să te faci invizibil), J. J. Luna îi îndeamnă pe patronii care caută lucrători să se îndrepte spre membrii activi ai anumitor grupări religioase şi afirmă: „De fapt, noi optăm de obicei pentru Martorii [lui Iehova]“. Unul dintre motivele menţionate de el este cinstea prin care se remarcă aceştia. Iată de ce, în diferite domenii de activitate, există „o cerere constantă“ de Martori.

[Legenda fotografiilor de la pagina 5]

Realizând un echilibru între muncă, activităţile spirituale şi recreare, vom avea satisfacţii